Format Matriks Peran Hasil SKP Tahun 2022 sesuai Permenpan RB 6 Tahun 2022
Format Matriks Peran Hasil SKP Tahun 2022 sesuai Permenpan RB 6 Tahun 2022. Hasil identifikasi strategi pencapaian hasil kerja dibagi perannya
kepada Pegawai yang bertanggungjawab baik secara mandiri maupun dalam tim kerja sesuai dengan kompetensi, keahlian dan/atau keterampilan. Bagi pejabat administrator, pengawas, dan pejabat fungsional yang
ditunjuk sebagai ketua tim atau sebutan lainnya, peran dan hasil
sebaiknya mencerminkan paling kurang output kendali sedang. Bagi pelaksana, peran dan hasil sebaiknya mencerminkan paling
kurang output kendali tinggi. Bagi pejabat fungsional yang bukan merupakan ketua tim, peran dan
hasil sebaiknya mencerminkan output dengan kendali paling kurang
sesuai dengan jenjang jabatan fungsional.
Pada postingan kali ini kami sampaikan contoh Format Matriks Peran Hasil SKP Tahun 2022 sesuai Permenpan RB 6 Tahun 2022 untuk instansi UPT atau unit pelaksana teknis. Disini saya contohkan untuk UPT Puskesmas. Semoga bermanfaat.
Posting Komentar untuk "Format Matriks Peran Hasil SKP Tahun 2022 sesuai Permenpan RB 6 Tahun 2022"