Contoh Matriks Peran Hasil SKP Permenpan RB 6 Tahun 2022 untuk Dinas
Contoh Matriks Peran Hasil SKP Permenpan RB 6 Tahun 2022 untuk Dinas. Berikut ini kami sampaikan contoh matriks peran hasil SKP 2022.
Langkah untuk membuat matriks pembagian peran dan hasil, yaitu: a) Matriks Peran dan Hasil Penyelarasan Satu Tingkat (tidak dibentuk tim kerja dibawah Pejabat Pimpinan Tinggi atau Pimpinan Unit Kerja Mandiri)
1) Tuliskan ukuran keberhasilan/indikator kinerja individu Pejabat Pimpinan Tinggi atau Pimpinan Unit Kerja Mandiri di baris paling atas tabel.
2) Daftar setiap Pegawai di unit kerja berikut jabatannya pada kolom kiri matriks kebawah.
3) Untuk setiap sel tabel, cantumkan peran hasil Pegawai untuk mendukung ukuran keberhasilan/ indikator kinerja individu Pejabat Pimpinan Tinggi atau Pimpinan Unit Kerja Mandiri sesuai hasil identifikasi strategi pencapaian hasil kerja yang telah dibagi ke penanggung jawab.
4) Peran Pegawai dituliskan menggunakan bahasa pencapaian/hasil.
5) Peran hasil setiap Pegawai sebagaimana dimaksud angka 3 adalah rencana hasil kerja yang akan dituliskan dalam Format SKP.
Contoh Matriks Peran Hasil SKP Permenpan RB 6 Tahun 2022 untuk Dinas
.png "Contoh Matriks Peran Hasil SKP Permenpan RB 6 Tahun 2022 untuk Dinas")
Matriks Peran dan Hasil Penyelarasan Dua Tingkat (dibentuk tim kerja dibawah Pejabat Pimpinan Tinggi atau Pimpinan Unit Kerja Mandiri)
1) Tuliskan ukuran keberhasilan/indikator kinerja individu Pejabat Pimpinan Tinggi atau Pimpinan Unit Kerja Mandiri di baris paling atas tabel.
2) Daftar setiap Pegawai di unit kerja berikut jabatannya pada kolom kiri matriks kebawah baik yang akan diberikan peran secara mandiri maupun sebagai ketua tim.
3) Untuk setiap sel tabel, cantumkan peran hasil Pegawai untuk mendukung ukuran keberhasilan/ indikator kinerja individu Pejabat Pimpinan Tinggi atau Pimpinan Unit Kerja Mandiri sesuai hasil identifikasi strategi pencapaian hasil kerja yang telah dibagi ke penanggung jawab.
4) Setelah Matriks Pembagian Peran dan Hasil Pejabat Pimpinan Tinggi atau Pimpinan Unit Kerja Mandiri terbentuk, selanjutnya disusun Matriks Pembagian Peran dan Hasil antara Ketua Tim dan Anggota Tim Kerja.
5) Tuliskan rencana hasil kerja ketua tim di baris paling atas tabel.
6) Daftar setiap anggota tim berikut jabatannya pada kolom kiri matriks kebawah.
7) Untuk setiap sel tabel, cantumkan peran hasil anggota tim untuk mendukung rencana hasil kerja ketua tim sesuai hasil identifikasi strategi pencapaian hasil kerja yang telah dibagi ke penanggung jawab.
8) Peran Pegawai dituliskan menggunakan bahasa pencapaian/hasil.
9) Peran hasil setiap Pegawai sebagaimana dimaksud angka 3 dan 7 adalah rencana hasil kerja yang akan dituliskan dalam Format SKP.
.png&description=Contoh Matriks Peran Hasil SKP Permenpan RB 6 Tahun 2022 untuk Dinas){kind=link}
Posting Komentar untuk "Contoh Matriks Peran Hasil SKP Permenpan RB 6 Tahun 2022 untuk Dinas"